作为全球知名的科技公司，Mate在整个2022年都非常“痛苦”。这一年，该公司股价大跌，是荟诞生以来最糟糕的一年。但是，扎克伯格首席执行官果断裁员的决定使该公司股价目前上涨了56%。
近日，据CNMO报道，据相关媒体报道，知情人士透露，MetaPlatforms公司要求公司内部多位经理和主管提高工作效率。据悉，该公司正在寻求向能够为这些管理者做出个人贡献的岗位过渡。否则，他们需要从公司退休。
目前，梅塔正试图提高该公司员工自身的工作效率。另外，据相关人士透露，这一过渡过程在内部被称为“扁平化”(Flattening)。
据该人士称，该公司管理层将在未来几周与下属共享该指令，与公司目前进行的定期业绩评估分开。个人贡献者专注于编码、设计和研究等任务，而不是管理其他员工。
据此前相关报道，梅塔首席执行官扎克伯格在本月的财报中解释说，他认为该公司发展速度太慢，团队过于臃肿。他决定将2023年称为“效率年”，削减中层管理人员和成绩不好的项目。
根据此前的信息，梅塔在去年11月的首次大规模裁员中解雇了约13%的员工。据消息人士称，新的裁员也即将到来。目前，荟政府拒绝对此时间发表评论。
